Landkreis Neumarkt
Gewerkschaft: 70 Unternehmen sollen Mindestlohn-Preller sein

23.06.2022 | Stand 23.06.2022, 12:51 Uhr
Schwarzarbeit oder den Mindestlohn nicht gezahlt: Die Gewerkschaft IG BAU berichtet von zahlreichen Firmen aus der Region Neumarkt, die sich nicht an die Regeln halten würden. −Foto: IG BAU

Lohn-Prellerei aufgedeckt: Das Hauptzollamt Regensburg, das auch für den Landkreis Neumarkt in der Oberpfalz zuständig ist, hat im vergangenen Jahr 70 Verfahren gegen Unternehmen eingeleitet, weil Mindestlöhne unterschritten, gar nicht oder zu spät gezahlt wurden. Dabei verhängten die Beamten laut Informationen der IG Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) Bußgelder in Höhe von rund 572000 Euro.

Die Gewerkschaft beruft sich dabei auf eine Erhebung des Bundesfinanzministeriums für den Bundestagsabgeordneten Bernhard Daldrup (SPD), der auch Mitglied im Finanzausschuss des Parlaments ist. Demnach entfielen 20 Ordnungswidrigkeitsverfahren auf Baufirmen in der Region, gegen die Geldbußen von 256000 Euro verhängt wurden.

Mindestlohn bald bei 12 Euro

„Die Zahlen zeigen, dass es viele Arbeitgeber mit der Bezahlung ihrer Beschäftigten nicht so genau nehmen. Der Zoll sollte daher auch im Kreis Neumarkt noch mehr Präsenz zeigen. Das Risiko für schwarze Schafe, bei einer Kontrolle erwischt zu werden, ist noch immer zu gering“, sagt Manfred Götz. Der stellvertretende IG BAU-Bezirksvorsitzende verweist darauf, dass die Arbeit, die auf die Zolleinheit der Finanzkontrolle Schwarzarbeit (FKS) zukommt, mehr werde.

Denn mit der geplanten Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns auf 12 Euro pro Stunde stiegen ab Oktober auch die Einkommen tausender Menschen allein im Kreis Neumarkt. „Der Staat muss dann sicherstellen, dass die Beschäftigten den höheren Mindestlohn auch wirklich bekommen. Die wichtige und überfällige Erhöhung des unteren Lohnsockels darf nicht nur auf dem Papier gelten“, so der stellvertretende Vorsitzende der IG BAU Oberpfalz.

Der Gewerkschafter warnt vor bloßen „Placebo-Kontrollen“, sollte das Hauptzollamt Regensburg die Arbeitgeber-Prüfungen nicht deutlich ausweiten. „Entscheidend ist, dass die FKS zusätzliches Personal bekommt. Das Bundesfinanzministerium als oberster Dienstherr der Zollverwaltung muss sich mit Hochdruck um neue Kontrolleure kümmern.“

Ämtern fehlt Personal

Kritik übt die IG BAU zudem an einem „staatlichen Zuständigkeits-Wirrwarr“. So hätten die Arbeitsschutzbehörden beispielsweise die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Standards bei Unterkünften ausländischer Beschäftigter im Blick. Allerdings fehle es in den Ämtern ebenfalls an Personal – obwohl sie in der Pandemie zusätzliche Aufgaben wie die Kontrolle der Corona-Vorschriften am Arbeitsplatz bekommen hätten.

Die FKS des Zolls hingegen kümmere sich um die Prüfung von Lohn- oder Steuerabrechnungen. „In der Praxis wäre eine staatliche Arbeitsinspektion aus einer Hand sinnvoller. Als übergeordnete Behörde könnte sie für die Einhaltung der Arbeitnehmerrechte und Sozialvorschriften Sorge tragen“, so Götz.

Nach Angaben des Bundesfinanzministeriums kontrollierte das Hauptzollamt Regensburg im vergangenen Jahr insgesamt 1124 Unternehmen in der Region – 277 davon aus der Baubranche. Im Fokus der Fahnderinnen und Fahnder standen neben Lohn-Tricksereien insbesondere auch Schwarzarbeit, illegale Beschäftigung und Steuerbetrug: Insgesamt leiteten die Regensburger Zöllner hier 1772 Strafverfahren ein (Bau: 274).